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楼主: robbinpang
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紧急求助

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11#
发表于 2010-7-2 11:40:25 | 只看该作者
原帖由 caibaowang888 于 2010-7-2 08:47 发表
一、我在这方面做了8年主管了,要想回答你的问题, 我必须先问几个前提问题:
1、你以前有没有做过这个位置?
2、你对这两个女孩子了解有多少?
3、做事情不能什么都用 好像 可能等到判定。

二、如果是我在你那 ...


多些这方面的回复就好了。
12#
 楼主| 发表于 2010-7-3 16:18:05 | 只看该作者
原帖由 caibaowang888 于 2010-7-2 08:47 发表
一、我在这方面做了8年主管了,要想回答你的问题, 我必须先问几个前提问题:
1、你以前有没有做过这个位置?
2、你对这两个女孩子了解有多少?
3、做事情不能什么都用 好像 可能等到判定。

二、如果是我在你那 ...
ie

谢谢楼主及以上的各位,楼主说的都是精华,我会虚心学习的,今天有跟经理谈话,准备拿他们2个开刀了,
13#
发表于 2010-7-6 20:37:26 | 只看该作者
其实我个人觉得现在没必要开掉他们,第一你的试用期还没结束,第二对管理人员来说开除自己的手下不是什么好事。我在台湾企业里面做管理时学到了一句话,你手下所犯的错误在你的领导眼里全部是你的错,就像郭台铭手下的中层管理者犯错从不骂他们,只骂他们的经理。第三你不觉得你不会也被人给利用了,你刚来没几天就开掉你的手下,你的经理也同意这么做。有2中可能,你很优秀经理肯定会用你,你的经理也想这么做而借你的手。还有楼主不要随便下结论她们二人有同性恋倾向,因为你是管理者你的一句话会起到很大的作用,即使她们真是在她们没公布你也不能讲出来,因为中国社会的包容性还没这么好,她们的舆论承受能力很差,做出一些过激的行为那后果也不是你像看到的。楼主切记不要发表她们关系的看法。祝楼主工作顺利!
14#
发表于 2010-7-7 08:27:51 | 只看该作者
既然能力不行,可以炒人, 但为什么不想给钱??  懂劳动法不?

你们公司请她的时候,难道没有试用期没有看经验简历草率请人的吗?

个人觉得你才是一个垃圾..垃圾中的战斗机. 小人得志的那种.
15#
发表于 2010-7-7 08:29:55 | 只看该作者
对女孩子做人身攻击..关于同性倾向,关你鸟事啊.
16#
发表于 2010-7-7 10:10:25 | 只看该作者
8楼说得很牛,8年的经验真不是吹出来的,精辟啊,得好好学习。
楼上这家伙太冲动了吧,LZ只是这么说说,来劲了真是。
17#
发表于 2010-7-7 16:16:28 | 只看该作者
一朝天子一朝臣,这或许也是人之常情. 如果觉得不员工不符合你的做事方式, 解聘也没问题, 有本事那里不能找饭吃.

但妄想开除人,还不想赔偿..跟狗爪牙何异??? 赔的是你的钱啊..何况还侮辱女孩人身清白..就这罪过.其罪当诛了..

骂他还是轻的..不要拦我..
18#
发表于 2010-7-7 19:10:41 | 只看该作者
把那两女孩的QQ或者电话号码发出来,帮你搞定一个!
19#
发表于 2010-7-7 22:07:32 | 只看该作者
炒人当然可以建立威信,也可以毁掉你的亲和力,中国人的领导观念是以德服人,要手下帮你卖命不是看你砍了多少人,是看你为他们争取了多少。。。不得不炒人,也请按规则补尝,毕竟说不定你也有这一天。。。it is another day for you and me... in paradise....
20#
发表于 2010-7-7 22:21:28 | 只看该作者
8楼用心了,赞一个
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