第四家,东莞保利树集团,总部在常平,工厂在河源,品质副经理的职位要求在河源上班.接到人事经理江女士电话,告之保利树集团生产圣诞树,灯,浴池三种产品,请我明早9点到达面试,我说能否后天,她骗我说后天就回河源了,我只有同意,反正明天要到深圳客户理光开会,就先去面试玩玩.第二天一早到达大门,公司保安很友好,指引了路线,妈的,真他妈大,光走到办公楼就花了我十来分钟,先到人事部填表,靠,人事小妞还拿出试卷,要笔试,我日!题目有英译汉,EQ测试题(情商)等,我一做完迫不及待地交卷,叫小妞快点安排我面谈,我下午还要去深圳开会.马上又来了一位应征者,我一看还是跟我争同一职位的兄弟,这兄弟做不出英译汉,找我帮忙,我一想自己也没什么把握一定能聘上,不如帮帮人家,必竟说出这样的话是很需要勇气的,于是教他做完了,我就先上楼面试去了.江女士一见面先请我坐下,然后表示让我久等不好意思.我说没事.接着要验我的毕业证,我说没带,但有编号,可到网站上查询.但她很不高兴,她在网站上留言确实是要求带原件的.我投简历时根本没细看,怎可能会带呢!于是道歉,直夸她们公司是家严谨的公司......接着就开始面谈了,问我工作中如何与生产部门沟通的,如何管理下属的,为公司做出了哪些成绩......我侃侃而谈,沟通当然是要尊重对方啦,站在他人的角度立场考虑啊,管理时非常强势,为公司挽回过几百万的损失等等,吹得天花乱坠,我还奇怪为何今天状态如此之好.江女士问得很详细,足足谈了两小时,连我EQ测试题为何选喜欢蓝色都有问到,我就随便说,天空海洋都是蓝色,我就喜欢这种蓝得非常宽广的感觉.最后还问了个问题是很多人说湖北人很能说但做实事不行,问我有何看法.我说不能一概而论,并不是所有湖北人都那样,也有很多人说到做到,成功的例子是很多的,我再把这个问题上升到执行力的高度作了阐述.面试完就拜拜了,也快中午12点了,我的竞争对手那个小伙才被小妞领上去,我想不好意思了,让你等那么久,谁叫我那么优秀呢!
第二天我正在开会,接到江女士电话,约我下午复试,匆匆结束会议赶往保利树,这次是个香港经理复试,并没有什么难的问题,就是对我作全方位的了解,比如到河源上班会不会每周都回东莞过周末啊.我当然回答不会,河源环境好,万绿湖美不胜收......
之后一直没等到录用通知.我還專門詢問過,附上我和他們的EMAIL內容.
Dear Elsa,
Hello there,
Excuse me to spend your some time.I feel I have missed the chance that join your team because you do not ask my certificate any more.Do you mind if I would like to know the cause except that I have not this kind of experience?I hope you help me to find the disadvantage.And I shall perfect myself.In the future I wish I could join your team if your company would recruit quality manager once more.Tks!
Best Regards,
Txdyss
18/Feb
Dear Txdyss,
We do not make final decision for the position of Assistant IC manager, I am still waiting for some candidates. you are good, but you are not familiar to our products, that is the point. But anyway, whatever the result is , I will let you know the decision.
Regards,
Elsa
第五家,东莞迪凯管材,做医疗器具的,在他妈的松山湖,这地方环境是他妈的超好,未受污染的湖水,青青的草坪,常绿的树林,但就是人烟稀少,省委汪书记视察时狂扁市委刘书记,为什么环境这么好?内容却这么少?直指引入的企业太少.松山湖要求引入的企业资格门槛是太高,高污染能耗的不要,低附加值的不要,非高科技的不要......这也是痛苦转型造成的,不能再像以前那样为了GDP什么工厂都乱开,搞得治安,环境污烟瘴气.这家公司在留学生创业大厦,依山傍水,周边环境非常的安宁,世外桃源一般,大厦很新很干净,感觉不错,先到洗手间方便了一下,靠,光洗手间就非常豪华.到迪凯大办公室登记填表,等候了半小时就开始面谈了.面试我的是个高大的女人,我很是不爽,你一个女的长这么高干嘛,都快一米八了还穿高跟,日!问我的问题好他妈弱智,狗屁都不懂,竟然面试我这种高端人才.比如我说我们部门一百多人,她竟然说光你们部门就这么多???我日死这种小公司,井底之蛙,我们工厂才一千多人,她就嫌多了,人家富士康几十万人,她岂不要吓傻.还有一个问题是问我为什么不向其他业务方面发展,我问比如哪方面,她说成本,我不耐烦地回答我就是学财务的,这个不用担心,控制成本我太精通了,部门被我裁了30个人,合并了很多工位,人力成本降得厉害.说得她目瞪口呆,我也懒得浪费时间了,直接说了我的工资要求,她说提供住宿和午餐,我想多半她也出不起我要的价,就拜拜了.想想真是不爽,花费半天时间来这样一个鬼地方,遇到如此一傻比,真他妈背! |