面试竟是免费验货

david2008 · 发表于 2007-11-30 15:44:23

大家就不用再评论了,现在这家公司已做出了合理的解释的补偿,
只是大家以后引以为戒,不要再在找工作折过程中出现类似的现象,坏了这行里面的规矩啊
还在在这个坛子里发贴招人的,最好有真实消息,没有把握就不要让大家在这里面浪费时间,大家时间也不容易啊
最近还有些兄弟把个个简历都放到这里来晒了,有这个必要吗?
还是注意一下个个信息的安全问题吧

ghost · 发表于 2007-11-30 18:02:22

他们是怎么解释的？能说点吗？

Remy · 发表于 2007-11-30 18:13:12

花儿粉粉说的有点牵强,如果你是那天的应聘者,你会怎么样,

kinzo · 发表于 2007-12-1 07:13:05

原帖由 david2008 于 2007-11-30 15:44 发表
大家就不用再评论了,现在这家公司已做出了合理的解释的补偿,
只是大家以后引以为戒,不要再在找工作折过程中出现类似的现象,坏了这行里面的规矩啊
还在在这个坛子里发贴招人的,最好有真实消息,没有把握就不要让 ...

顶红字这一条!

baihjeypm · 发表于 2007-12-1 10:54:04

sdm g wh ka ,p su r gk i cex gmf v tg b !!!kaq ~~~~~~

ycy1217 · 发表于 2007-12-1 11:18:15

事情解决就好

, 做人要厚道哦哈哈

花儿纷纷 · 发表于 2007-12-1 11:20:16

我想弄明白,是不是有很多公司招聘都是在验货现场招聘的,我一直没有觉得是欺骗应聘者啊

ycy1217 · 发表于 2007-12-1 11:30:28

前提是你说了要付酬劳....

rocken789 · 发表于 2007-12-1 11:39:19

可耻的行为!

supertong · 发表于 2007-12-1 14:54:22

现场验货没问题,但必须支附相应酬劳.
如当场拍板,则必须守信,不要说没把握的话.
为避免有偷师现象,如觉得人家OK则必须录用,如不录用请给出合理理由.

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