验货员论坛

 找回密码
 注册
搜索
查看: 3787|回复: 32
打印 上一主题 下一主题

关键我是驻厂的,失败阿

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 2011-7-16 21:56:13 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
关键我是驻厂的,有点失败阿,公司太黑暗,都被工厂收买了,自己做的很辛苦,就是在验货的工作上,你们怎么去看待我这个情况,我是负责淋浴房的

之前在阿波罗卫浴做的。

现在跳槽到这家外贸公司,从事验货工作。
33#
发表于 2013-10-18 16:16:14 | 只看该作者
32#
发表于 2013-5-15 10:24:23 | 只看该作者
老婆在旁边的话,就不怕了,要不很累
31#
发表于 2013-3-27 20:56:57 | 只看该作者

回复 25# wesleyff 的帖子

25楼是位大师级别的。带下小弟我呗。QQ838199102
30#
发表于 2013-3-27 20:56:30 | 只看该作者
25楼是位大师级别的。带下小弟我呗。QQ838199102
29#
发表于 2013-3-25 11:57:32 | 只看该作者

呵呵

顶一下,还是25楼的说得好,做事和做工作要分清哦!
28#
发表于 2013-3-24 16:12:05 | 只看该作者
啥公司啊
27#
发表于 2012-10-21 20:21:32 | 只看该作者
坚持原则做,如果你认为不能通过的,而工厂和你们公司的其他人说可以通过,那你就把存在的问题以及客户使用时有可能造成的问题或危险做一个说明然后让他们签字。
26#
发表于 2012-5-29 12:30:42 | 只看该作者
25#
发表于 2012-5-28 17:47:53 | 只看该作者
坚持原则,客观公正去做好自己的工作! 千万不能在工作中情绪化的处理问题,更不能以消极或对立态度去和工厂人员交涉,有些管理层面的因素因您目前所在职位职能所限,可能您暂时无法理解,以后会慢慢明白的.存在即是合理,有时候公司的经营策略和管理方法及和供应商之间的博弈不是基层工作人员所立刻能明白的,不要把所有的事情都往负面方向去想,在坚持原则的前提下,工作方法更灵活些. 作为基屋一线工作职员,想一下合格和出色的员工差别究竟在哪里?以上希望能对您有所帮助,首先调整好情绪,情绪不端正是我们质量人员工作中的大忌.呵呵...
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|外贸验货员网

GMT+8, 2025-1-25 08:55 , Processed in 0.037081 second(s), 18 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表