warp验厂实施细节劳动法有什么规定

garrie

warp实施细节一：为配合原则九的实施，公司根据我国《宪法》（1999）第35条规定：“中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。”《劳动法》（1994）第7条规定：劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表应维护劳动者的合法权益，依法独立自主地开展活动。《劳动法》和8条规定：劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其它形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。《劳动法》第33条规定：企业职工可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。《劳动法》第34条规定：集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。《劳动法》第35条规定：依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。《工会法》（2001）第3条规定：“在中国境内的企业、事业单位、同关中以工资收入为主要生活来源的体力者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。”《工会法》第6条规定：工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与 本单位的民主决策、民主管理和民主监督。公司设立有工会组织，职工有志愿参加工会的自由。 PMCC warp介绍！

VICTORLKY

路过。。。。

succesjw

超越自我

路过

dolley

自由结社和禁止歧视。

木易yang

捧场