建议有些公司招聘的时候看看别人简历啊！

hung · 发表于 2012-2-22 17:10:36

原帖由 wannian 于 2012-2-20 22:54 发表
支持，我也曾经遇到类似事情，以后接到电话面试，第一个就问能多少薪水！

這個是必須的！！！！！

jy94832 · 发表于 2012-2-22 18:10:09

支持。。。。。。。。

262032327 · 发表于 2012-2-22 21:33:40

浪费我们的时间！！！下次我们高调讲出我们的要求才去面试工。工资。补助，等等都要问清楚才行！！

Jimmy0106 · 发表于 2012-2-23 00:02:15

支持支持。电话里邀请去面试，一定要问清楚工资底，补贴，工作的内容。不然会白跑一趟！！！我以前试过两三次了，什么都谈好，后面谈工资，连我要求的一半都没有。NND，叫面试前有没有看过简历啊？SB的公司！

worldlink · 发表于 2012-2-23 09:23:31

大家说的有道理！！虽然找工作有竞争，但不要把底薪报低了！
大家都报低了，那是自贬这个行业身价，以后想翻身就难。
想想别人采购，业务干的风声水起，我们还是拿着低工资，干着跑腿的工作。

VICTORLKY · 发表于 2012-2-23 10:37:05

支持。。。。。。。。。。。。

seamanzhou · 发表于 2012-2-23 22:43:24

强烈支持~~

xiexhgs112 · 发表于 2012-2-24 13:51:47

中山挪威奥力的那个带眼睛的QC主管就是一个，估计害苦了很多兄弟。。

a346132052 · 发表于 2012-3-5 20:20:08

我也是，我也报下公司名：宁波恒越杭州康群，宁波保税区美杰

Jack-Huang · 发表于 2012-3-6 11:09:36

强烈支持

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