跟踪报道—关于被工厂投诉收红包怎么办？

superinspector · 发表于 2010-2-3 16:48:20

看了这么多人的分析，道理其实意在其中，其实你可能是个做事比较积极的人，也许你也是个急性子，当你首次发邮件，反馈工厂信息的时候，如果得不到领导的批示，我觉得这个时候，你可以选择多发几封，再让你去验第二次的时候，你心里要有个底，再没拿到第一次审核结论之前，什么都不要去做，对于这一点，你是有理由拒绝领导的安排的，因为他没有理由可以站得住脚，所以我在分析，你可能是个比较唯命是从，比较缺少社会经验的QC，对潜规则了解得比较少！对你的评价并不是对你的不尊重，吃一堑，长一智嘛，这次的教训希望对以后的工作有帮助，要懂得经常去总结，事情要解决，选择聪明的方式去解决！中国社会的大环境本事如此，何患无辞呢........

tandingqun · 发表于 2010-2-3 22:19:59

按照法律的要求要必须有证据，没有证据你无乱开我，我S了，所以要把公司和鸟工厂都告，，你是一个小小QC，但是如果影响大了，他们公司和工厂的业务都不好做！

5658WXY · 发表于 2010-2-5 16:55:56

直接高你公司赔偿你所有的损失

wty1975 · 发表于 2010-2-9 17:17:26

老兄说的好，做不做是一回事，得把事弄清楚，老板是有必要知道的。
明确告诉他你做事原则，将走法律道路，感觉见媒体都可以。
这个事要一分2：现在要处理，你对公司的事。厂里的情况，不用你管，你公司会处理，期待佳音。
wty1975@sina.com 告诉个结果，期望是对老兄有利的！

rogertang · 发表于 2010-2-11 16:19:37

我認為你先看看有沒有簽勞動合同, 以及勞動合同什麼時候到期, 這是很重要的.
如果沒簽勞動合同及過期忘記簽, 那就算雙的.

另外, 問清楚公司是因為什麼原因開除你, 如果是無理開除, 公司是要多給1個月的補償, 再加1個月代通知金以及過去12個月平均工資x年資.

通常公司都會用拖延的政策去處理這些事情的, 很可能去到勞動仲裁.你要有心理準備花一段時間去處理這個case. 或者你可以考慮不進行調解, 直接仲裁, 時間會快些.

BENNY_YE · 发表于 2010-2-15 21:34:41

这个厂很有背景的，呵呵，我也去过

最怕验货员 · 发表于 2010-2-22 21:56:34

得饶人时且饶人，何况是中国人，人际关系是复杂的！

pmdeng · 发表于 2010-2-24 10:47:49

学习了，学习！！我年前去过厦门一家工厂，也是超级烂，通过你的这个事例，我觉得自己应该加倍的小心，避免自己出现这类情况。祝你好运

sunnyxu · 发表于 2010-2-24 11:09:58

现在的工厂都这么牛吗？我觉得主要看公司，我们公司老板是老外直接管我们，我们说不放的，业务从不敢怎样，如果是大陆人管那就难说，可能你挡人家财路了，工厂和你公司的人一直搞你

稀饭 · 发表于 2010-2-24 12:16:30

遇到这样的工厂,作为个体要转移重点,要让公司出面，不宜全揽.因为我们只是个验货员,但注意一点,接下来的验货,全部按章办事,也一次比一次严格,再大的工厂在客人面前,就算再小的单,也永远是弱式.只能够说,楼主没有碰到好阿头吧.或者公司的管理有问题~`

		自动登录	找回密码
密码			注册

跟踪报道—关于被工厂投诉收红包怎么办？

客观分析

收集证据，把公司和工厂都给告了

回复 24# 名扬的帖子

跟踪报道—关于被工厂投诉收红包怎么办？

客观分析

收集证据，把公司和工厂都给告了

回复 24# 名扬 的帖子

回复 24# 名扬的帖子