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楼主: tanyiao
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QC同行来此晒晒工资!!!

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451#
发表于 2009-8-2 10:37:37 | 只看该作者
2004年在littlewoods,工资税后5000,每天餐费补贴170,基本上平均能赚120元吧。住宿360,要清单,所以很难赚到什么,基本上每个月到手6000~7000。
452#
发表于 2009-8-5 01:47:16 | 只看该作者
看来还是钱的魅力大
公司性质:Buyer
职位:高级质量工程师  行业年资:9年  基本薪资:8k
五险一金:五险一金公司全额负担,包括个人部分.公积金每月1000左右.(可以视为收入一部分,可提取),个人所得税亦为公司负担.
报销:车资比较难弄,基本工厂接送,大约800/月  电话费:实报实销 每月400左右  
餐费:规定上限150/天,实际1200/月.
住宿:公司租的三房,三个同事share, 出差酒店实报,公司指定四星以上酒店,须提供清单,上限600.
 
453#
发表于 2009-8-5 12:17:10 | 只看该作者
我也很低哦,都不好意思拿出来晒。
454#
发表于 2009-8-5 13:33:31 | 只看该作者
我也说说我的,5年前刚进这公司底薪4500,5年后税后6500,出差多,各类补贴加起来平均每天150,所以到手每月有10K~12K
455#
发表于 2009-8-5 13:36:05 | 只看该作者
我说的平均每天补贴150是扣除正常商务酒店住宿和吃饭之后多出的,呵呵
456#
发表于 2009-8-6 17:39:06 | 只看该作者
看到三页  
只能说 人晒人,晒干人

努力吧!
457#
发表于 2009-8-12 10:25:15 | 只看该作者
好羡慕楼上的兄弟们,我的都不敢晒。努力中。。。
458#
发表于 2009-8-12 15:58:50 | 只看该作者
我才你们的一半哦!
459#
发表于 2009-8-17 10:49:17 | 只看该作者
薪水的高低取决于能力和公司的制度,但风险在于不要遇到金融问题。。。。。
460#
发表于 2009-8-18 12:19:50 | 只看该作者
没脸说,沉默。
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