为什么非要第三方

huyuxiao · 发表于 2011-5-23 09:26:05

各位招聘兼职或者全职的单位们，
为什么一定要有第三方的工作经历？
个人不是诽谤第三方的哥们水平不好，而是不一定在第三方混过的人都是高水平的。

我见过很多高手，包括我现在认识的几个QC朋友，有些没有在第三方干过的，照样水平也是杠杠的。

呵呵，所以我希望有招兼职或全职的单位，能给没有第三方工作经验的朋友一个机会，
不要一棒子打死所有人。

liulong · 发表于 2011-5-30 08:33:24

各有千秋，如果第三方有系统的培训的话，确实好点，但不可以偏概全。

VICTORLKY · 发表于 2011-5-29 20:09:18

第三方看问题的角度不一样，接触的东西相对来说会多些。

zsc451639 · 发表于 2011-5-29 11:45:25

经验和知识，个人的能力

zsc451639 · 发表于 2011-5-29 11:43:05

我是专做纺织品的，工厂、外贸都做过，技术，管理，质量，采购，做了好多产品，多家公司，第三方的流程，手法也知道。我觉得关键看个人的经验

derect · 发表于 2011-5-29 10:43:40

我认为个有个的优势，但归根接地都是为生活。

kinzo · 发表于 2011-5-28 17:41:08

这一行要水平高，就得有工厂的材料和加工工艺基础，再有第三方的锻炼，最好还有规范的实验室的培训经历，我现在招人就是按照这个标准去找的，当然这样的人很难找。

贸易公司的朋友说自己的水平比较高，这一点我真的不怎么赞同，除非他们在以上3个地方多多少少待过一段时间

君子如茶 · 发表于 2011-5-28 15:20:50

论专业，肯定是贸易行的精通，特别那种把QC当牛使唤的那种公司，天天跟工厂斗智斗勇斗法的，刚凭技术，不用凭背景，都把工厂各个部门压得喘不过气来。公证行的行吗？

论文字工作，贸易行的显然差了一点。但现在电脑的普及，也不会差到那去，问题是看公司的要求。

heibao136 · 发表于 2011-5-28 13:54:48

做好自己就好，人家是老板，有权选择要什么人，很基本的道理啊

joywu623 · 发表于 2011-5-28 13:01:12

这个主要还是看客人的要求嘛。。

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