验货员论坛

标题: 验厂是发现工作时间超时怎么办? [打印本页]

作者: geldof    时间: 2011-4-27 15:56
标题: 验厂是发现工作时间超时怎么办?
我们公司验厂时查到要比正常时间就多出了15分钟,现在验厂的让我们修改,好多个月的工资表是不是都要修改,如果改考勤时间的话太麻烦了,现在我们要改工资表吗?请问大家有没有好的方法或建议?
作者: leozheng    时间: 2011-4-27 17:35
路过~~~~~~~~~~~~~~
作者: 质量行,天黑黑    时间: 2011-4-27 18:28
路过,只为积分
作者: Jimmy0106    时间: 2011-4-27 18:53
你这样子说太随便了,我想问,你几个月来都是超15分钟吗?不是几个月那还好一点啊,就只改一个月。如果你个个月都超就麻烦了啊。你问问题也要专业一点嘛
作者: VICTORLKY    时间: 2011-4-27 18:54
路过。。。。。。。
作者: sunnyleee    时间: 2011-4-27 19:17
了解了解情况
作者: hdf590    时间: 2011-4-27 21:47
有答案吗?
作者: derect    时间: 2011-4-27 22:03
不可接受的,,,
作者: manyihong    时间: 2011-4-28 09:43
现在不是验厂时兴有专门做资料的吗?


先做好准备,,验厂的时候就不怕了啊!
作者: lonely0    时间: 2011-4-28 16:07
在工资表里面多给工人加0.5小时的工资。
作者: geldof    时间: 2011-4-28 17:05
标题: 呵呵
谢谢各位的热心回答!本人确实是个菜鸟啊 ,高手还请手下留情啊,不要总是倚老卖老就行了!
作者: 我有话说    时间: 2011-4-29 09:42
标题: 建议
买套软件,A账B账分开做,最终落在员工培训,让员工学会不带虚伪的虚伪。
作者: 我有话说    时间: 2011-4-29 09:44
标题: 更好的建议
1、做好员工培训,让员工对验厂通过的重要性和配合地必要性有充分了解,比如客户问道加班问题时,员工怎样应答要充分掌握。可适当设小礼品、奖金等激励机制
2、买一套适合自己公司的ERP系统能实现物控、考勤等同步跟进,实现两套账。
作者: ahczcg    时间: 2011-4-29 17:20
什么事情说说清楚 群里的资深人士才好帮忙解答的呀  兄弟
作者: dxy51    时间: 2011-4-30 00:33
标题: 回复 11# geldof 的帖子
审核员看过的考勤与工资还能改呀?有问题的都拍照带走了,下次跟进会再来核实的。

超过15分钟的,找出来,算加班费给员工(ICTI加班费以15分钟为单位计算),从新做一张补发工资表格,让员工签名确认。
作者: 山野牧歌    时间: 2011-5-3 19:14
跟进审核的话  不会看上次的资料的
你们没有专门的考勤软件做考勤的么
作者: witkey    时间: 2011-5-5 13:39
是要给工资的
作者: sennyguo    时间: 2011-5-6 13:27
超时经加班费
作者: 四海为家    时间: 2011-8-13 07:41
可能是打卡比上班时间早15分钟,或下班晚15分钟造成的;补救措施:1、以前超时的补加班工资;2、规定以后的考勤时间只能在15分钟内。
作者: keith.liu    时间: 2011-8-13 15:18
路過..........
作者: lonely0    时间: 2011-8-19 18:16
好像现在做广告的越来越多了。
作者: happycui    时间: 2011-8-29 09:47
路过。。。
作者: 好好2001    时间: 2011-10-11 20:04
比正常上班时间早15分钟和比正常下班时间晚15分钟都算加班,要给加班费的。
作者: 四海为家    时间: 2011-10-13 18:02
不要改工资表,建议补上一份“补发工资表”附在工资表后。
作者: anitayang    时间: 2011-11-16 15:22
主要是看你验哪个客户,有的客户他是不接受超过15分钟,包括15分钟在内,如果有超就要按时计算加班费,如果有问题可以联系我:
QQ:2240013797
手机:13829157710
作者: nickliu97    时间: 2011-12-17 00:27
做一份超时15分钟的工资补贴,分每个月统计好,叫工人签名,下次对考勤核对一下发现要改.
作者: tonymenlee    时间: 2011-12-29 09:14
以前已经不合格了,你还去修改有什么意义?难道客人要看你修改后的考勤嘛?你之前验过的就不要管它了,从审核之日起就要注意改进就可以了
作者: intocabile    时间: 2013-5-29 16:02
路过,顶下
作者: SIM2006    时间: 2013-5-30 12:16
在工资表里面多给工人加0.5小时的工资。
作者: jxl116    时间: 2013-6-6 08:51
各种公司的要求是不同的,并不是每种超时都需要整改的
作者: pipizhu89    时间: 2014-8-13 23:05
HEHHE
作者: ethan.lin    时间: 2014-8-21 10:25
路过,只为积分
作者: 红色联盟    时间: 2014-8-22 21:09
看看
作者: david731    时间: 2014-9-7 21:56
先做好准备,,验厂的时候就不怕了啊!

   
作者: ojiangliang    时间: 2014-10-29 17:22
早先不把资料做好了
作者: succesjw    时间: 2015-4-27 20:38
路过,拿点分
作者: hzsuhu    时间: 2015-5-10 21:16
资料是突击做的吗?




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