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标题: 试用期 [打印本页]

作者: fly1366    时间: 2008-8-14 23:58
标题: 试用期
我公司来了位同事,开始说是试用期两个月,可现在都快到第四个月了,老大也不主动提这事,更别指望加薪了,我那新同事提及这事,经理就说会找BOSS谈,让他放心,我看了真是晕
作者: fly1366    时间: 2008-8-15 00:00
哎,现在工作不好找,那新同事也只有忍了,我看不过去,有时也帮说两句,但不冒泡
作者: DAVID3397    时间: 2008-8-15 00:03
先忍着吧..如果公司待遇非常好,就应当表现好点,如果公司一般的话就边干着边找工作呢
作者: 无痕    时间: 2008-8-15 00:42
那还真是晕了,这位同事平时做事表现怎么样呀,说不定老板就是想逼他走人也说不定
作者: peter_chen8    时间: 2008-8-15 08:34
楼上说对了,可能老大不怎么喜欢他吧。
作者: garygan    时间: 2008-8-15 08:35
发个电邮书面提醒经理并抄送给老板。
作者: 14415    时间: 2008-8-15 09:22
我的试用期是六个月 合同签两年。。。
BOSS 是台湾人,公司是意大利的公司

我是煎熬 才熬过去,现在工作确实不容易,自己也是忍
作者: 好学的人    时间: 2008-8-15 10:14
现在工作不好找,有同感
作者: whiteiron00    时间: 2008-8-16 18:11
是啊,先忍忍,一切都会好起来的
作者: york    时间: 2008-8-16 18:31
制度性的东西,
过了试用期,即使不加工资,
也的给个说法,(过了试用期,也不是必须加工资的)
但合同必须签,保险必须买的。
作者: 不凡    时间: 2008-11-1 15:58
10楼说的对,但是一般的公司试用期工资都很少的,没有那个老板会主动给你加薪的,除外他发现你要走了,
作者: kyle.jiang    时间: 2008-11-6 09:32
标题: 现在的劳动法也变了..
现在的劳动法也变了,试用期六个月呀,不管怎么样,面试谈好的事就要尊守呀,
作者: kyle.jiang    时间: 2008-11-6 09:34
标题: 不行
不尊守规的公司肯定不行的,
作者: adsl2008    时间: 2008-11-7 13:35
原帖由 14415 于 2008-8-15 09:22 发表
我的试用期是六个月 合同签两年。。。
BOSS 是台湾人,公司是意大利的公司

我是煎熬 才熬过去,现在工作确实不容易,自己也是忍


试用期六个月?台湾的猪最抠门了
作者: jasonhan31    时间: 2008-11-7 13:54
晕        想当年我也3个多月啊~~~~




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